集团开展党务工作暨基层党建工作经验交流活动
发布时间：
2019-03-26 01:35
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为总结集团基层党建工作经验并加以推广，进一步提升党务工作者的理论素养和业务水平，推动集团党建整体工作水平再上新台阶，3月26日，集团本部、四家平台子公司及部分出资企业的党建工作负责人和党务干部共57人，赴教建集团开展党务工作暨基层党建工作经验交流活动。
此次活动由集团党委书记、董事长杨新武同志带队。下午2时，交流组一行首先来到教建集团金融基金小镇项目，在教建集团党委书记、董事长张友贵同志，专职党委副书记、纪委书记刘蓓同志的陪同下进行了现场观摩学习。在项目部会议室，教建集团就该项目建设管理情况和项目党建工作情况作了详细汇报。据悉，教建集团坚持把党建工作和党风廉政建设融入工程项目施工管理全过程，探索了项目党建工作新模式。金融基金小镇项目通过项目党员活动室建设、廉洁文化进项目、党课进项目、成立党员先锋队、开展党员服务群众活动等一系列举措，充分发挥党员先锋模范带头作用，凝聚项目各方的力量，在施工建设过程中团结一致、攻坚克难、尽职尽责、廉洁自律，确保了项目各项工作的高效推进。交流组一行还到建筑工地现场了解了该项目施工建设情况。
结束现场观摩，全体人员参加了经验交流分享会议，会议由国资集团党委委员、纪委书记王致能同志主持。
会上，集团党委书记、董事长杨新武同志结合会议主题，就推进长沙国资集团党建工作的创新发展提出了四点要求：一是坚持党对国企领导不动摇，二是坚持服务生产经营不偏离，三是坚持建强基层党建不放松，四是坚持选人用人机制不能变。切实发挥好国有企业国有企业党组织把方向、管大局、保落实的各项职能，切实推动党建工作与生产经营深度融合，把党建工作成效转化为企业发展优势。
随后，教建集团以“抓基层、保落实、党建引领促发展”为题，从党建、群团、文明创建等方面作了经验交流分享。教建集团党建工作经过长期的积极尝试和探索，形成了自己的一套方法，也呈现了一些亮点和特色，对集团各单位基层党建工作的开展具有一定的借鉴意义。
会上，国资集团工会主席、党群工作部部长冯国平同志传达了上级有关会议精神，解读了集团2019年度党建工作要点，部署了上半年党建各项重点工作任务，并通报了集团2018年基层党建工作考核结果。集团纪委副书记、纪检监察室主任魏继军同志传达学习了长纪通〔2019〕2号通报文件，并通报了集团2018年党风廉政建设考核结果。各参会单位围绕本单位党建工作存在的问题及下一步工作措施进行了简短发言。各党支部之间开展了支部工作手册分享及对照检查。
此次活动，旨在将集团内好的基层党建工作经验展示出来，亮点凸显出来，通过交流和学习，寻找差距，共同提高，做到先进更先进、后进赶先进。下一步，集团将主要抓整改落实力度，夯实基层党建工作，确保今年集团所属各基层党支部100%达到“五化”五星支部标准，在企业的转型发展和项目攻坚克难中发挥基层党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。
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